本书选取20个关键词，通过分析中外文化交流史上的诸多案例，对跨文化传播理论做了生动的讲解。本书特别重视双向视角的采用，既从中国人的角度审视西方文化，也通过外国人的感知来反思中国文化，从而在换位思考中加深对跨文化历史经验的认识。

本书主要对人类文化资源调查与利用历史、文化资源调查的步骤与方法、趋于文化调研的理论视角、各类文化资源调查方法、文化资源调研报告的写作等进行阐述。本书理论与实践相结合, 论述逻辑清晰, 既可以作为相关专业人士参考, 也可以作为学生教学辅助读物。“文化资源调查与研究”是指运用文化学、人类学、历史学、社会学、民族学、管理学等相关学科基础知识与研究方法, 在特定区域范围内, 调查者在既定时间段、既定目标驱动下, 以各类理论为指导, 运用科学方法与手段, 有目的有系统地收集、记录、整理、分析和总

作者认为，科幻产业的核心部分是一个以科幻创意为内核的文化创意产业的子集，即科幻文化产业；而它的延伸部分是与旅游、教育、制造业、城市建设、科技创新等产业融合形成的科幻 新业态，称为科幻相关产业。科幻文化产业和科幻相关产业共同构成了科幻产业体系结构。

《科幻产业的未来版图》就是依据这一结构组织编写而成的。本书分为两大部分，科幻文化产业篇和科幻相关产业篇。篇中的每一章都针对科幻产业的某一个板块或业态，在充分梳理和理解近期国内外这一领域发展现状的基础上，做了深入思考和总结，并为中国科

本书共六章，从语言、文化和交际，跨文化交际的学科背景，跨文化交际的表现形态、跨文化交际的适应与认同四个方面切入，重点探讨跨文化交际类型与影响、跨文化交际的情景比较、跨文化交际的职场对话、跨文化交际翻译的技巧、跨文化交际能力的培养。

本书共包括三部分内容, 分别为“道”篇: 文化型企业理论建构; “术”篇: 文化型企业管理实践; “诗”篇: 诗话历程。本书具有理论原创性高和实践应用性强的特色, 本书提出的文化型企业及其管理是企业在落实文化强国战略的企业实践的重要参考书和行动指南, 是对国有企业、中大型民营企业等为代表的中国企业的管理者的一本重要理论行动参考指南, 是对管理领域的专家学者的一本值得阅读的管理学著作。

本书围绕“文化”这个主题，从不同的角度出发，介绍了文化艺术、旅游文化、跨文化、文化贸易、文化民主、文化产业、文化企业等方面的内容。从涵盖了文化民主、文化贸易、文旅结合、文化消费、数字文化空间、文化管理相关专业人才培养等领域，分别从文化管理与交流等多个角度对当前国际文化管理领域的前沿问题做出了理论探讨和实践研究。

本书是一部较为系统的观念史和当代文化理论批判专著，从当代世界的价值冲突和文化认同危机入手，通过对康德-黑格尔的市民阶级自我意识及其哲学立法的再解读，对尼采的哲学转折及其革命性意义的历史阐释，对韦伯-施米特的法律、政治思想的批判性分析，从观念史批判的角度分析了困扰现当代文化理论的一系列核心问题和基本矛盾。同时也从中国文化意识出发，处理近代西方普遍主义话语，在更大的经验范围和知识范围内思考特殊与普遍、整体与局部、自我与他人、主观与客观的辩证法；在连续性和非连续性的双重意义上思考新中国集体经验的

本书对跨文化交际理论与实践问题展开论述。分析了跨文化交际全球化的必要，引导读者了解跨文化与全球化进程的关系；研究了“一带一路”背景下的跨文化交际，试图厘清跨文化交际与“一带一路”的关系；详细探讨了交际与文化、跨文化交际中的语言交际以及跨文化交际中的非语言交际；详细阐述了跨文化交际中的中西方文化差异；进一步探究了跨文化交际能力的培养策略，为跨文化交际的发展提供了建设性的指导意见。

本书以跨文化适应理论为切入点，从范式角度审视人类学、社会学、心理学、跨文化交际学等领域的跨文化适应理论,考察跨文化适应研究既有成果的现实解释力，明晰跨文化适应研究未来的发展方向。本书作者从中国传统思想文化中汲取理论创新的源泉，力图建构新的跨文化适应理论模型，为认知跨文化适应提供新的文化视角，也为新时代背景下跨文化适应理论的创新提供新的路径。

本书是面向汉语国际教育本科生的跨文化交际教材，主要有以下4 个特点： 1. 用通俗易懂的语言讲授跨文化交际学的理论和主要内容，同时也注意将跨文化交际学的发展和学术脉络清楚地展示出来； 2. 跨文化交际理论与具体真实案例紧密结合，读者将置身于一个个真实的跨文化交际环境之中，体会文化交际参与者的心理感受； 3. 培养学生树立科学正确的跨文化交际意识； 4. 在结构体例安排上重视将知识的掌握和技能的培养有机结合起来。