本书主要包括四部分内容。第一部分为注册登记，包括公司概述、核名、报审、领照、刻章、开户、税务、社保等内容；第二部分为运营管理，包括人力资源管理、营销管理、品牌宣传、客户服务等内容；第三部分为财税管理，包括账目建立、成本控制、财务分析、财务危机、税务管理等内容；第四部分为法律事务，包括劳资纠纷、合同管理、风险管理等。
随着社会经济的不断 发展以及“大众创业”观念 的深入人心，越来越多的 人会选择自主创业，新手 在创业时持有的资金往往 比较少，许多人都会寻找 白手起家的创业点子。 创业已经成为大家最 为关注的热门话题之一， 越来越多的人踏上自主创 业的道路。创业是创造财 富的途径之一。创业不仅 能使创始人收获个人财富 ，还能为社会的总体财富 增值。然而，创业并不容 易！ 如今创业机会众多， 创业前景广阔，随着青年 创业意识的觉醒和国家相 关政策的大力扶持，更多 的青年人投身到创业活动 中。 几乎所有的创业者在 创业初期都是新手。新手 要怎么样开始创业？新手 创业要注意什么呢？新手 创业要做的是搜集信息、 寻找资源、调整心态，要 掌握注册登记、运营管理 、财税管理、法律事务等 多方面知识。 创业不是一个暂时的 想法，而是一场长期的心 理战。创业之前，创业者 应做好打持久战的准备， 找到合适的项目，整合自 己的资源，大胆尝试。创 业时，创业者要为生活质 量可能降低做好准备。 一个创业者要从创业 起步准备、找合伙人、搭 建团队，到融资、分配股 权、税务管理，以及开发 客户、保持利润增长、避 免法律风险、化解危机等 方面去考虑。 基于此，我们组织编 写了“新手创业指南系列” 三本书，具体包括《从零 开始学创业：创业准备· 项目组建·经营运作》《 从零开始学开公司：注册 登记·运营管理·财税管理· 法律事务》《从零开始学 股权设计：架构·激励·分 配·转让》。 其中，《从零开始学 开公司：注册登记·运营 管理·财税管理·法律事务 》一书主要包括四部分内 容。第一部分为注册登记 ，包括公司概述、核名、 报审、领照、刻章、开户 、税务、社保、其他9章 内容；第二部分为运营管 理，包括人力资源管理、 营销管理、品牌宣传、客 户服务4章内容；第三部 分为财税管理，包括账目 建立、成本控制、财务分 析、财务危机、税务管理 5章内容；第四部分为法 律事务，包括劳资纠纷、 合同管理、风险管理3章 内容： 本书采用模块化设置 ，着重突出可操作性，是 一本非常实用的指导手册 和入门工具书。本书可供 公司管理者和有志于创业 的毕业生、职场人士阅读 ，也可为刚刚起步开公司 的创业者提供注册登记、 运营管理、财税管理和法 律事务方面的帮助，助力 新手创业者零基础从容开 公司、成功创业！ 由于笔者水平有限， 书中难免出现疏漏之处， 敬请读者批评指正。
第一部分 注册登记
第一章 概述
一、公司注册的条件
二、注册登记公司流程
第二章 核名
一、自主申报或窗口申报
二、市场主体实行实名登记
三、审查登记
第三章 报审
一、报审所需材料
二、报审注册地址
三、报审营业范围
四、报审注册资本
第四章 领照
一、领照时间
二、领照须知
三、领取方式
第五章 刻章
一、应刻哪些印章
二、刻章流程
第六章 开户
一、开立基本存款账户
二、其他结算账户的开立
第七章 税务
一、企业“五证合一”补充信息采集
二、办税人员身份信息备案
三、存款账户账号报告
四、财务会计制度及核算软件备案报告
五、签订《委托银行（金融机构）划缴税（费）三方协议》
六、申领发票（按纳税人需要）
七、增值税一般纳税人资格登记（按纳税人需要）
八、购装税控设备（按纳税人需要）
第八章 社保
一、及时办理社保登记业务
二、网上开户办理指引
第九章 其他
一、登记事项和备案事项
二、简易注销登记程序
三、虚假登记解决和处理程序
第二部分 运营管理
第十章 人力资源管理
一、公司的人员构成
相关链接 老板类型
二、设计公司的组织架构
三、确定员工的岗位与职责
四、设计管理制度
五、设计管理“流程”
六、开展员工招聘
七、员工培训
八、员工的工资管理
九、有效激励员工
第十一章 营销管理
一、新创企业营销的特点
二、基于成本的营销推广模式
三、初创企业的营销策略规划
第十二章 品牌宣传
一、初创企业品牌宣传的误区
二、初创企业的品牌宣传方式
第十三章 客户服务
一、什么是客户服务
二、客户服务要求
三、客户服务创新方法
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四、客服团队建立
五、客户服务规范制定
第三部分 财税管理
第十四章 账目建立
一、选择适用准则
二、确认建哪些账
三、购买账簿
四、科目选择
五、填制账簿内容
相关链接 企业成立第二年或以后年度进行的年初建账
第十五章 成本控制
一、企业成本控制的四大领域
二、成本费用管理基础工作
三、成本费用的核算
四、成本费用会计凭证管理
五、成本控制报告与纠偏
第十六章 财务分析
一、财务分析的基础
二、财务分析的方法
相关链接 如何积累财务分析的素材
三、企业偿债能力分析
四、企业营运能力分析
相关链接 应收账款管理措施
相关链接 影响总资产周转率高低的因素
五、企业盈利能力分析
相关链接 导致毛利率下降的原因
六、企业增长能力分析
第十七章 财务危机
一、财务危机的表现形式与特征
二、企业财务危机的基本征兆和判断依据
三、财务危机的形成原因
四、财务危机的防范
五、财务危机的应对
第十八章 税务管理
一、企业税务管理的目标与原则
二、企业要交哪些税
三、收集最新税务信息
四、纳税申报与税款缴纳
五、税务检查
六、纳税自查
七、税收筹划
八、防范税务风险
相关链接 截止性测试
九、避免纳税失误
第四部分 法律事务
第十九章 劳资纠纷
一、何谓劳资纠纷
二、劳资纠纷的预防
三、劳动争议的处理
四、建立非司法性申诉机制
第二十章 合同管理
一、合同管理的法律依据
二、合同的全过程周期化管理
三、合同管理制度化
四、引进“智慧合同”平台全程把控合同生命周期
相关链接 易臣数字化合同管理平台
第二十一章 风险管理
一、法律风险管理的必要性
二、企业法律风险识别
三、完善法律风险防范体系
四、高级管理人员法律风险防范
五、企业成立的法律风险防范
六、企业治理的法律风险防范
七、企业税务风险防范
八、企业劳动关系法律风险防范
九、合同管理的法律风险防范
十、知识产权法律风险防范
十一、招投标法律风险防范
十二、安全生产法律风险防范
十三、发布广告的法律风险防范
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