本书将劳动法的研究视角从工业革命时期出现的现代意义劳动法，向前推进至人类社会出现社会化劳动和规范化法律之后就出现的劳动法律现象。从“轴心时代”开始对比中国和西方各国不同的劳动法现象和劳动法文化，直至现代劳动法和劳动法治模式的生成。回答了劳动法治模式的本体性问题，从劳动法治模式的构造与机理两个维度，从劳动法的生成与运行两个方面综合回应这一问题。通过对劳动法的研究视点、立法体例与治理方式的生成来阐释劳动法的生成模式，通过劳动权利、劳动权力与劳动法益的运行阐释劳动法的运行模式。进而分析和阐释中国劳动法治模式中的冲突及其消解。最后是对劳动法治模式进行反思与批判，包括疫情防控常态化背景下劳动法的新变化，以及在中国式现代化背景下劳动法理论研究的未来趋势。

隋一卓，1987年10月出生，吉林省吉林市人，法学博士，长春理工大学法学院教师，中国法学会社会法研究会理事，吉林省法学会经济法研究会理事。主要从事劳动法基础理论问题研究，撰写论文多篇。在理论研究的同时关注社会实际问题，撰写政府决策咨询报告多篇，多次被中央采纳并多次获得中央领导同志和中央主要领导同志肯定性批示。