这是一本指导人们创业的书。全书对创业进行透彻入理、细致入微的分析,将创业者需要面对的一系列问题,包括创业方向的选择,团队组建问题,商业模式的确定,融资问题,公司的注册,经营管理,危机应对,企业文化建设,创新驱动,对创业愿景的坚守等方面,进行了深入浅出的叙述。本书共分十章,书中涵盖了众多的案例与故事,涉及古今中外非常多的知名创业者的创业心得,信息量极为丰富,读来令人感动,激人奋进,给人智慧,在创业方面应对自如。
1.为大众创业者定制的干货
为大众创业者量身定制的创业干货包,适合中国创业环境,满足创业者的需求。
2.国民创业简明实践教程
拿来就用,深受创业者热捧的工具书,帮助创业者赢在起跑线上。
根据大数据资料统计可知,个人创业真正成功率还不到15%,60%是处于不盈利不亏本的消耗人生、磨炼自己的状态,有25%是彻底做不下去宣告失败。那么,成功创业需要具备的必要条件有哪些呢?本书依据成功者的智慧,记录整理,归纳研究,任何对创业毫无概念的人,在读了本书后,也会对创业有一个新的、更加深刻的认识。
3.创业是一种态度
创业就像一条常常的道路,你看不到尽头。很多人因为忍不了孤独而走上众人的通途,有些人因为受不了困苦而一步步后退。只有一种人可以到达尽头:他们不畏孤独、险阻,始终与梦想为伴,他们记得为什么出发,所以他们始终可以到达。
4.赢在创业起跑线
你年轻,没房没车,从事着一份不喜欢的工作。于是,你想通过创业来改善生活,但是没团队、没产品、没启动资金,只有一腔热情,那么,问题来了,创业过程中会遇到哪些问题?
这些问题没有人会教你,也极少有人诚恳地告诉你。但是本书会告诉你如何做正确的事,不把事情搞砸。
一本依靠企业家的智慧帮助我们抵达未来世界的行动路线图。实实在在告诉创业者如何找方向,如何避误区,如何组团队,如何筹资金,新手看了也可以马上知道如何去做。
5.如何完成比难更难的事
创业的理由会有100种,但是无论你选择了哪一种,你所要面对的事情都是一样的。也许你会纠结,会胆怯,会恐惧,会退缩,但是这个时候,就需要想一想:你为什么创业?为什么你要接受纠结、胆怯、恐惧和退缩,想想你的初心,也许这一切的问题就不再是问题了。
6.\"大众创业、万众创新\"时代创业指南
创业,不得不说的话
2015年以来,随着国家层面提出\"大众创业、万众创新\"的政策,\"创业\"这一本来就足够炽热的词汇,迅速飙升至超级热门词汇。瞬间,\"创业\"这一曾经多少次引起人们神经跳动的概念,再次高规格地出现在人们的视野。
单就\"创业\"的表面意思来看,显然是要\"开创一番事业\"。可是如何开创,从哪里入手,在创业中应该注意哪些问题,创业团队如何组建,怎么融资,怎么确定商业模式,注册公司的时候应该注意哪些问题,创业过程中遇到危机怎么解决……应该说,创业说起来激动人心,可要实际做起来,却是要费一番心神。
有句俗话说得好:\"凡事要做好准备。\"创业也一样。随着国家出台相关政策,创业流程不断简化,创业的门槛也大为降低,比如说,注册公司,法律另有规定的除外,将取消最低注册资金限制,推出认缴制等,可以说,任何具有正常民事行为能力的人均可以申请注册公司。
这不由得让我想起一个词语\"宽进严出\"。从某种程度上来说,这也是一种社会进步,起码标明个人面临的发展空间增多了,也体现出社会的包容性。然而,实事求是地说,一个人进入创业的阵营后,最后以什么样的形象展现在世人面前呢?应该说,我们暂且不论发展为世界500强企业,实际上,这也并非不可能,倘若能够发展为一家比较健康的、受人尊重的企业,也是一件令人欣慰的事情。
此外,我们现在已经当之无愧地全面进入了互联网时代,很多人每天都要花大把的时间在上网。我们知道,互联网时代注重分享与共享,促进了信息的快速传播,以超出我们想象的力量整合着信息,从某种程度上来说,互联网从根本上解决了创业寻找信息的问题;同时,当今的社会也是互联网金融蓬勃发展的时期,无论是互联网企业搞起金融,还是金融企业搞起互联网,总之,人们融资的渠道变得更多,更容易,相较于以前来说,如果你能有一个好的、切实可行的创业项目,而且你有着不错的信用记录,可以说,很多搞互联网金融的企业都巴不得把钱贷给你,这已经成为一个事实,也就是说,互联网金融解决了创业者资金不足的问题;大数据时代正在呼之欲出,社会变得更加智能,或许你以前选择创业,还在忧虑怎样精准地找到顾客,那么在大数据时代可以说极大程度上解决了这个问题,我们可以通过分析用户上网时的几种流量入口,在SEO(搜索引擎优化)、LBS(基于地址信息的服务)、上网中的个人喜好等方面找到你要找的客户。
应该说,当今社会是为人们创业提供了更加便利机会的时代。可以想见,你创业要找项目,好办;你创业要找资金,好办;你创业要找顾客,也好办。毫不夸张地说,我们现在创业的话,倘若日后回头看路,你就会知道自己可以成功的机会非常多。
尽管如此,我还是坚持我对创业的一个长久以来形成的认识,以供商榷。我认为,创业绝非是要非得创立一家新的企业才叫\"创业\",如果有些人在现有的工作岗位上兢兢业业,做出新意,做出价值,这同样是在创业。所以,我们要在更宽广的范围内看待创业。
同时,创业对一个人的综合素质有着较高的要求,不仅需要你懂业务,还要懂管理,懂商业,懂财务,懂人际交往, 懂人情世故,懂得妥协,懂得坚持,懂得自我改变,等等。正因为这样,创业在促进一个人的综合素质发展方面,才有更大的功效。换句话说,如果你不愿为创业而去让自己懂\"这么多\",那么创业可能不太适合你,可能更适合你的是一份实实在在的工作,不需要你为之经常\"牵肠挂肚\"。当然,对不少人来说,简简单单地生活,或许也是一种快乐的人生。如果你不想往一条路上走,不要刻意勉强自己。
此外,创业,就注定要能吃苦,能承受得住压力,要培养自己\"泰山崩于前而面不改色\"的坦荡与淡然,要拿得起放得下,看得破走得远,要常常保持昂扬向上的精神面貌,无论何时何地,都要有信心,你不要奢求别人来安慰自己,但是你必须不断地给别人传递信心。这就是创业,实实在在地说,并
不是一件容易的事,否则比尔·盖茨、乔布斯、柳传志、任正非、马云这些人就不会稀缺了。
\"千里之行,始于足下。\"或许创业不易,但是即便世界500强中的企业创始人,也都有创业的开始,甚至他们当初的境况远远不能和现在相比。我们所处的时代起点更高,成与不成,完全取决于我们。
正是因为这样,我们经过长时间对创业者的跟踪式研究,包括创业实践,将创业者们的成败得失一一记录下来,总结出来,最后便成了本书。可以说,任何对创业毫无概念的人,在读了本书后,一定会对创业有一个新的、更加深刻的认识,甚至说,你一定可以成为一个创业专家,不仅能够指导你的创业,还可以做好别人的参谋。
最后,无论你身处何地,都祝你创业成功!
郭晓宏,高级经济师,高级项目管理师、欧盟环境信息公开项目特聘专家,现主要从事“中小微”企业“三支队伍”建设和科技创新工作。
段秀红,高级园艺工程师,高级项目管理师,现任临汾市中小企业高级人才及专家咨询服务中心主任,从业20年来,主要从事国际贸易、企业培训、创业辅导等工作,创办了临汾GSD智库。陈浩,著名管理咨询师,北京赢家大讲堂首席讲师,北京时代光华培训师,山西晋道盛世文化合伙人。
前言 创业,不得不说的话
第一章 创业方向:你准备做什么
创业,要选择你认为最有前途的行业
系统地对行业进行市场调研
确定客户源:你是否愿意与他们打交道
创业切入点越具体越好
创业误区一:只做自己最喜欢的
创业误区二:只做自己最熟悉的
创业误区三:做自认为最暴利的
创业切忌眼高手低,要接地气
第二章 团队组建:让1+1>2
仅凭一个人就能做成的一定不是事业
为什么拿破仑说\"我比阿尔卑斯山还高\"
应该选择什么样的人做你的创业合伙人
从\"桃园三结义\"中学找合伙人
合伙人误区一:哥们儿义气更有凝聚力
合伙人误区二:仅学得曾国藩的皮毛
合伙人提醒:合的是人品和志向
团队职责一定要事前规定清楚
没有检视和总结,就没有进步
创业团队赢在合力,输在分力
第三章 商业模式:提炼更优的赚钱模式
商业模式务必行之有效
史玉柱对网游商业模式的革新
不断优化商业模式中的过程
大道至简:不要刻意追求商业模式的复杂度
把产业链思维融入商业模式
\"互联网+\":传统产业+互联网
\"羊毛出在狗身上,猪来埋单\"的商业模式
免费经营的商业模式
稳定之殇:商业模式没有绝对稳定
第四章 融资渠道:如何筹集启动资金
创业好比孵小鸡,但得先有鸡蛋
常见的几种融资渠道
创业融资多少钱最合适
怎样为你的创业项目找到投资人
跟投资人谈判的学问
何为创业项目\"路演\"
简介国内外的融资政策
另样融资:适量负债经营
上市也是一种融资,并非与你无关
第五章 注册实体:新公司的诞生
盘点创业可选的组织机构形式
找代理机构注册还是自己亲力亲为
为你的公司起个与众不同的好名字
设计一个让人心动的徽标
公司选址时要考虑的问题
选择一个让人好记的网站域名
电商公司注册时需要注意的问题
注册公司的机会与风险
第六章 经营管理:耐性与激情一样重要
生产、销售、财务:初创型公司的低配
创业公司的市场营销策略
创业公司的产品研发策略
创业公司的品牌经营策略
开源节流:创业公司的成本管理
创业公司的财务管理
创业公司的人事管理
打造\"诚信守法、专业服务\"的基因
第七章 危机应对:兵来将挡,水来土掩
当危机来临,要分清危机的性质
打蛇打七寸:处理危机的关键
危机可以检验企业的生命力
危机意识:华为的冬天理论
应对危机的立足点是预防
刘强东试水电商:突出重围
柳传志创业初期被骗:豁出去了
持续创业,让企业起死回生
危机:将危险转化为发展机会
第八章 文化建设:从开始就培养企业文化
企业文化也是生产力
张瑞敏:企业文化是海尔的灵魂
马云:阿里巴巴的魅力不在制度,而在文化
柳传志:联想以人为先
任正非:华为坚持多元、包容、和谐
李彦宏:百度文化\"简单可依赖\"
马化腾:腾讯的自我颠覆
雷军:小米学习到了4家公司的精髓
刘强东:我的文化就是京东的文化
比尔·盖茨:人的潜质对微软更有价值
乔布斯:苹果要把每件事都做得精彩绝伦
山姆·沃尔顿:沃尔玛赢在敬业
真正让企业生生不息的是文化
第九章 创新驱动:没有创新,你还有什么
之所以创业,是因为要有所创新
适当规避红海市场,探索蓝海空间
创新要结合产业链生态环境
创新一定要具体:改进用户体验
企业商战,斗的就是创新力
创新面前,人人平等
你今天摒弃创新思维,明天就会被淘汰
一切伟大都是创新的结果
创新不是乱折腾,而是有规划地折腾
第十章 牢记愿景:时刻不忘创业初衷
是什么促使你成为创业者
为了增加收入、改善生活质量而创业
为了改变社会地位而创业
为了更好地学以致用而创业
为了儿时的梦想而创业
为了几位好伙伴在一起奋斗而创业
为了夫妻共同经营而创业
为了共同富裕的梦想而创业
创业,从来不是你一个人的事
附 录
参考文献
后 记
确定客户源:你是否愿意与他们打交道
什么是市场?在法律许可的范围内,客户的需求就是市场。创业者能够找到客户的需求,就是找到了市场。在西方的商业理念中,\"客户就是上帝\";在我们中国的传统商业文化中,也向来把顾客视为\"衣食父母\"。可见,在客户的重要性的角度上,中西方的观点是一致的。
对于创业者来说,在精准地锁定客户群体后,不仅要为客户服务好,还要与客户交往好。试想,如果你从事一个行业,每天在面对自己的客户时,不是心情愉悦,而是怀着一种躲避、逃避的心理,那么你又怎能长期地服务好客户呢?从另一个角度来说,我们在确定自己的创业方向时,还不妨问下自己最喜欢和哪些类型的人打交道、喜欢为哪类群体的人做好服务,甚至几天不见自己的客户就会在心里非常想念?
我有个高中同学,他非常喜欢与小学生在一起玩,喜欢照顾小学生,即便他后来成了成年人,他喜欢和小学生打交道的习惯也未能改变。他在大学时学习的是临床医学专业,大学毕业后,他曾经在一家门诊工作。然而,他感觉门诊的环境好像并不适合自己,他多么希望自己每天都能守着一帮小学生,并为这些小学生做些有益的事情!
后来,他在接送自己一个同事的、正在上小学的孩子上下学时,发现在县城的重点小学里,不少学生来自县里的郊区,这些孩子的家距离学校比较远,因此大多寄宿在学校附近的寄宿制辅导机构里。在这些寄宿制辅导机构里,可以为学生们提供一日三餐和住宿,在周末时,还可以开车接送学生们回家。
我的这个高中同学觉得这是一个创业的机会,同时也觉得符合自己喜欢与小学生打交道的特点。于是,这位同学就在县城重点小学的附近开了一家寄宿制辅导机构。由于他非常喜欢孩子,对小学生们非常有亲和力,为孩子们提供的饭菜在营养搭配上非常合理,在晚上的时候,孩子们在学习方面有问题的,他还可以亲自辅导;孩子们当中有生病的,他还利用自己大学里学习的医学知识,帮助孩子们康复。于是,久而久之,他开办的这家寄宿制辅导机构在县城里的名声越来越大,还有些学生的家长给他赠送锦旗,越来越多的学生家长把孩子送到他的辅导机构里。就这样,他服务的小学生越来越多,不仅造福了孩子们,他也从中获得了足够的经济回报,过上了殷实而快乐的生活。
到此,我不免想起有不少人提倡\"要和你的客户交朋友\"、\"要愉悦你的客户\"等,但是有一个前提,那就是你愿意与你的客户打交道,愿意为他们服务。正如我上面的那位同学,正是因为他发自内心地愿意与学生打交道,他才真正地服务好了孩子们。
我还有一个朋友,在创业时选择了开一家餐馆。然而,他越来越发现,自己难以忍受顾客们在他的餐馆里边吃饭边聊天;此外,凡是去他餐馆里就餐的顾客,他觉得自己有种本能的躲避意识。终于在他开餐馆刚一个月时,他实在忍不住了,便怒气冲冲地来到正在自己餐馆里边吃饭边聊天的顾客面前,用力拍了顾客的桌子,而且歇斯底里地说:\"吃饭时别说话!真烦人!\"
他这一闹可不得了,顾客们赶紧匆匆付了账离去。后来,去他餐馆里吃饭的人越来越少。于是,在他开餐馆3个月时,实在维持不下去了,餐馆不得不关门、停止营业。
在不开餐馆后,他终于发现,自己更喜欢干些动手劳动的事情,而且是在与别人进行一番沟通后,能够自己动手去做好一些事情。接着,他又开了一家门窗金属护栏的焊接制作门市;有些小区里的业主觉得自己楼层高、需要在窗外安装防护栏的,找到他后,他会很热心地接待,并且亲自到客户的家里去测量窗户尺寸,然后回到自己的门市里用心地制作窗户护栏。在护栏制作完后,他又不辞辛苦地到用户家里进行安装,直到客户满意为止。如今,通过自己的劳动,他也逐渐有了一笔不菲的财富积累,很多找他安装窗户护栏的业主也成为了他的朋友。
最后,我们要说的是,找到你的客户源,并且确信你面对的客户也正是你喜欢打交道的人。某种程度上来说,根据自己喜欢打交道的群体来辅助确定自己喜欢的行业,也不失为一个有效的方法。
打蛇打七寸:处理危机的关键
在处理危机方面,不同的危机处理方式,将会给企业带来截然不同的结果。为此,我们要在主观上和客观上对危机有足够的准备,做到冷静应对、及时处理,从而将危及化险为夷,甚至因祸得福。相对来说,不成功的危机处理则会将企业置于不利境地,比如公共形象受损、经济损失巨大、员工信心动摇、客户和业务伙伴流失等,甚至为企业带来灭顶之灾。
一般来说,危机的出现具备一定突发性,它不会等我们做好了\"准备\"后再到来。再者,危机的发生,总会基于一定的原因而萌生。所以,当危机到来时,及实地沟通,迅速找出问题所在,可谓是解决危机的关键。可以说,没有及时、有效的沟通,即便危机应对方案再\"完美\",也会因无法实施而失去价值。
其中,抓住解决危机的时机非常关键;同时,如果沟通不当,也会使危机的负面影响不断扩大。由于在互联网时代,信息传播速度异常之快,一旦危机的蔓延造成对企业不利的态势,那么企业要承担的损失必然攀升。因此,迅速地找出危机的症结所在,恰当地处理危机,在这之中,\"沟通\"是处理危机的关键与核心,也是危机得以解决的根本。当然,这里的\"沟通\"是指充分有效地沟通。
一般来说,危机沟通是指以沟通为手段、解决危机为目的所进行的一连串化解危机与避免危机的行为和过程。危机沟通可以降低企业危机的冲击,甚至存在化危机为转机甚至商机的可能。倘若企业不进行危机沟通,则小危机可能变成大危机,对企业造成重创,甚至使企业就此消亡。
通常情况下,企业在面临危机时,需要沟通的对象大致包括:被危机所影响的个人和组织,影响公司运营的组织,被卷入在危机里的个人或组织,必须被告知的个人和组织。依据此种划分,企业的危机沟通对象也就是企业的利益相关者,即投资者、企业员工、政府、媒体、顾客、供应商、经销商、竞争者等。如果企业不能够与它们进行很好的沟通,往往会不利于危机的处理。
1989年3月24日,美国埃克森公司(在美国的500强公司中排名第三)的一艘巨型油轮在阿拉斯加州的美、加交界的威廉王子湾附近触礁,原油大量泄出达800多万加仑,在海面上形成了一条宽约1公里、长达8公里的漂油带。事故发生地点原本是一个风景如画的地方,盛产鱼类,海豚与海豹成群;事故发生后,礁石上沾满一层黑乎乎的油污,不少鱼类死亡,附近海域的水产业受到很大损失,纯净的生态环境遭受了巨大的破坏。
然而,在事发后,埃克森公司却无动于衷,既不彻底调查事故原因,也不及时采取有效措施清理泄漏的原油,更不向美、加当地政府道歉,在危机沟通方面存在严重的滞后与不重视性,致使事态进一步恶化,污染区愈来愈大。4天后,事故发生地点的原油泄漏量已达1000多万加仑,造成美国历史上最大的一起原油泄漏事故。
接着,美、加当地政府,以及环保组织、新闻界对埃克森公司这种置公众利益于不顾的恶劣态度十分气愤,群起而攻之,发起了一场\"反埃克森运动\",甚至惊动了当时的美国总统。于是,美国总统下令,派出运输部长、环保局局长等高级官员组成特别工作组,前往阿拉斯加进行调查。
调查结果表明,该油轮的船长由于饮酒过量,擅离驾驶舱,才导致了这起油轮触礁与原油泄漏事故。消息传出后,舆论大哗,埃克森公司顿时陷入被动境地。后来,尽管埃克森公司仅雇人清理海滩油污一项就付出几百万美元,再加上相关的赔偿与罚款,埃克森公司总计损失达数亿美元。此外,埃克森公司的形象也受到很大破坏,很多国家和地区的老客户也纷纷抵制埃克森公司的产品,使得埃克森公司狼狈不堪,在经营上也受到重创。
可见,即便一些发展到相当大规模的企业在面临危机事件时,若不充分有效地沟通、主动排查危机原因,也会由此在危机面前遭受重挫。那么,相对而言,创业型公司的抗风险能力更弱些,在面临危机时,更需要积极沟通,主动寻求解决之道,从而使企业度过难关。
……