本书从技术和用户结合的角度,研究虚拟社区中社会线索如何影响用户的贡献意愿与行为表现,研究结果将在一定程度上对虚拟社区的开发和运营管理提供决策支持。在此过程中,本书一方面将用户贡献意愿细分为初始贡献和持续贡献,这与当前学者提出的这两种行为意愿的影响因素和过程存在不同的观点一致,但是还没有研究探索两者的影响机制之间的区别与
本著作以《中国管理学概论》为题目,将“推进中华优秀传统文化的创造性转化、创新性发展”和加快建构“充分体现中国特色、中国风格、中国气派的中国特色哲学社会科学”耦合起来,重点着眼管理学科进行研究。研究共由9章内容组成,除第一章《序论》外,剩余的8章内容大体上可以区分为四大部分。第一大部分由第二章《基于中国历史文化情境的本土
近年来,在越来越人性化的职场中,员工主动发出的、违反组织规则且对组织或个人有危害的行为层出不穷。我国职场中,偷窃、怠工、早退、损害公司财物、拖延工作、诋毁他人等多种消极工作行为也普遍存在,学者将它们称为职场偏差行为,这些行为在给组织带来消极影响的同时,还可能使企业遭受巨大的经济损失,甚至影响组织的长远发展。近30年来学
本书主要内容包括:《以高质量的成果担当智囊大任》《学习贯彻河南省第十一次党代会精神进一步提高政府决策咨询服务水平》《聚焦聚力乡村振兴夯实县域经济“成高原”的重要基础》《锚定“两个确保”积极发挥智库作用》等。
本书从了解国家社会经济发展形势,理解企业管理及运行的基本规律,掌握市场调研、项目选择、资金筹集、团队建设、企业运营、市场营销等创业方面的知识,提高创业过程中分析问题和解决问题的能力,提升综合素质,提升创业成功率,最终成功创业的基本创业路径着手,内容涵盖了创业的各个方面,比如创业环境、创业准备、创业方向、企业运营、团队组