关于我们
新书资讯
新书推荐
点击返回 当前位置:首页 > 中图法 【C93 管理学】 分类索引
  • 领导力阶梯:敏捷领导的五层修炼
    • 领导力阶梯:敏捷领导的五层修炼
    • [美]比尔·乔伊纳(Bill Joiner),斯蒂芬·约瑟夫斯(Stephen Josephs)/2023-1-1/中国人民大学出版社
    • 在当今复杂多变的环境下,敏捷领导力是成人的一项元能力。本书基于领导者的真实场景,综合内在成长和外在成长双重视角,构建了一个整合的领导力精进模式,即包含五个层次的领导力敏捷度框架,展示了各个敏捷度层次在三个行动领域(关键对话、团队领导、领导组织变革)的具体表现,概括了与各个敏捷度层次相匹配的心智才能与情感才能,指引读者进行自我评估、识别自身敏捷度方面的优势与不足,成长至更高层次。
      本书作者持续进行了数十年的相关研究,面向美国、加拿大、欧洲企业的领导者开展了大量的咨询、教练与培训活动

    •   
      ¥45.82¥79折扣:5.80折  当前库存:26
  • 韧性领导力
    • 韧性领导力
    • (英) 奥黛丽·唐著/2023-1-1/人民邮电出版社
    • 本书通过令人耳目一新的实践和案例, 告诉你如何为你自己和你的团队提升适应力。本书提供了清晰、有效和实用的方法、工具和技巧, 以启动你建立韧性的第一步, 平衡工作和生活, 在没有压力和倦怠的情况下实现自我发展, 成为富有激情、勇气和灵活的职场人, 在不确定的世界中响应变化的世界, 用韧性来武装自己, 让自己持续精进。本书分为两部分, 第一部分着重介绍如何成为富有韧性的人, 第二部分介绍如何塑造富有韧性的组织。

    •   
      ¥35.88¥59.8折扣:6.00折  当前库存:13
  • 策略思维:商界、政界及日常生活中的策略竞争
    • 策略思维:商界、政界及日常生活中的策略竞争
    • 阿维纳什·K.迪克西特巴里·J.奈尔伯夫/2023-1-1/中国人民大学出版社
    • 本书以讲故事取胜。它的学术根源是迪克西特教授在普林斯顿大学公共与国际事务学院开设的策略博弈课程。简而言之,这是关于了解对手打算如何战胜你,然后你战而胜之的艺术。怎样打赢一场网球,少数如何战胜多数,为什么要喜爱你最讨厌的对手等等,都在讨论之列。
      这是一门新兴的策略科学,由一些简单的基本原理组成。不同背景和行业的读者掌握了这些原理,运筹帷幄取得胜利的本领就会上升一个层次。

    •   
      ¥45.24¥78折扣:5.80折  当前库存:13
  • 领导力与团队中的变革性沟通
    • 领导力与团队中的变革性沟通
    • (奥)雷内特·莫奇尼格(Renate Motschnig)、(美)戴维·赖伯克(David Ryback) 著/2023-1-1/化学工业出版社
    • 组织管理中一个永恒的主题就是“事”与“人”的平衡。但是在大多数现实组织中,领导者总是极难同时做好这两点。本书奠基于罗杰斯的人本主义心理学,借助于现代认知神经科学、心理学与组织行为学的研究发现,以极富可操作性与互动性的方式为读者展现了如何通过所谓“双议程模式”(two-agenda approach)来实现组织中的变革性沟通,从而提升自身的领导力。本书作者一位来自于研究领域,一位来自于实务领域,因此其写作即富于科学的严谨思考,又充满了对应用实践的反思。
      在当前中国领导力培训领域充满了各

    •   
      ¥57.82¥98折扣:5.90折  当前库存:1
  • 开放式创新实践指南:激发组织效能获得商业结果
    • 开放式创新实践指南:激发组织效能获得商业结果
    • (美)Henry Chesbrough(亨利·切萨布鲁夫)/2023-1-1/电子工业出版社
    • 本书更新了对“开放式创新”的认知,阐释了如何利用开放式创新获得更好的商业成效。 创新的产生、传播与吸收是贯穿本书的概念基础。企业和组织不仅必须产生创新,还必须跨越部门壁垒,将创新传播到内部的其他业务部门,并将其吸收至业务流程和商业模式中。此外,实践开放式创新要应用由内而外的思维释放和传播创新,以探索新业务和新商业模式。本书讨论了大量企业和组织通过开放式创新获得的成效。 本书还重点研究了开放式创新在中国的效能,尤其是在高铁、汽车和半导体等不同行业中的实践和效果,试图阐明什么是“具有中国特色的开

    •   
      ¥41.25¥75折扣:5.50折  当前库存:16
  • 团队复制生产线
    • 团队复制生产线
    • 张浩峰/2023-1-1/中华工商联合出版社
    • 强大的团队精神是一个企业披荆斩棘的战斗力。
      本书深刻地剖析了团队建设中的真相,提炼出团队文化体系的精髓,让团队成员为荣誉而战,爆发出强悍的战斗力,把团队打造成一支无坚不摧的铁军团队。

    •   
      ¥29.44¥49.9折扣:5.90折  当前库存:1
  •  刘澜极简管理学:成就管理者的四大心智模式
    • 刘澜极简管理学:成就管理者的四大心智模式
    • 刘澜 著/2022-12-1/机械工业出版社
    • 本书基于作者刘澜在北京大学汇丰商学院开设的独树一帜的管理学课程,不追求面面俱到,而是集中火力重点突破,聚焦管理者需要关注的最重要的问题,比如:管理者最重要的能力是什么?管理者管理什么?因为,对这些问题的回答,是构建管理者心智模式的关键。

      本书将管理知识的精华,总结为学习心智、问题心智、关系心智、要事心智四个专题,提出了管理者学习管理、解决问题、管理关系、管理要事的重要模式。

      有些知识是我们思想的底层结构,它们比其他知识更重要,这些知识就是心智模

    •   
      ¥76.11¥129折扣:5.90折  当前库存:2
  • 中华优秀传统文化传承发展研究
    • 中华优秀传统文化传承发展研究
    • 刘星/2022-12-1/中国社会科学出版社
    • 中华优秀传统文化创造性转化创新性发展的讲话精神对中华优秀传统文化作深入研究。坚持马克思主义在意识形态领域的指导地位,坚定文化自信,坚持以社会主义核心价值观引领文化建设,围绕举旗帜、聚民心、育新人、兴文化、展形象的使命任务,促进满足人民文化需求和增强人民精神力量相统一,推进社会主义文化强国建设,为实现第二个百年奋斗目标、实现中华民族伟大复兴的中国梦。本书围绕传承和发展中华优秀传统文化紧迫性与必要性、传承和发展中华优秀传统文化的指导思想、传承和发展中华优秀传统文化的研究范围、传承和发展中华优秀传统文

    •   
      ¥53.40¥89折扣:6.00折  当前库存:4
  • 金字塔表达力:用麦肯锡方法提升写作力和演讲力(实战图解版)
    • 金字塔表达力:用麦肯锡方法提升写作力和演讲力(实战图解版)
    • 郭力/2022-10-1/人民邮电出版社
    • 金字塔原理是麦肯锡公司的芭芭拉·明托所提出的一项结构化的思考、写作及表达技术,它能帮助我们快速提升逻辑思维能力和归纳总结能力,让我们在工作汇报、公文写作、职场沟通及演讲等场景中厘清逻辑思路,简洁清晰地进行表达和展示。 本书采用“图解+案例”的形式,先用7张图片直观、清晰地介绍了金字塔原理的核心概念,然后从信息分析、结构化思考、解决问题、商业演示、高效写作、有效表达6个方面,结合案例演练,详细介绍了如何运用金字塔原理提升思考力与表达力,进而提升职场竞争力的具体方法。 本书适合所有希望提高思考力、写

    •   
      ¥35.28¥59.8折扣:5.90折  当前库存:4
  • 不确定性预测与决策方法
    • 不确定性预测与决策方法
    • 孔新海/2022-9-15/四川大学出版社
    • 《不确定性预测与决策方法》为学术专著,介绍了概率论、模糊集理论、粗糙集理论和灰色系统理论等不确定性理论在预测及决策方面的应用。内容主要包括不确定性理论基础、灰色模型预测方法、神经网络与不确定性理论相融合的预测方法、支持向量机与不确定性理论相融合的预测方法、不确定多目标决策方法、不确定多属性决策方法等,以及不确定性预测与决策方法在工业、管理等方面的应用。本书提出了许多新预测和决策方法,适合从事数学及经济管理等研究领域学者以及管理人员参考学习。

    •   
      ¥34.80¥58折扣:6.00折  当前库存:1