数字经济的蓬勃发展给国民经济各个方面都带来了深刻影响，国际贸易亦不例外。一方面，数字经济改变了经济增长驱动力，有力促进了产业的高质量发展，这也相应地改变了国际贸易的产业基础。另一方面，数字经济显著改变了国际贸易的传统模式，以互联网为渠道平台的跨境电子商务正在成为国际贸易极为重要的组成部分，不仅于此，此前曾被看作是不可贸易的商品逐渐开始数字化，从而借助互联网成为可贸易的对象。全球新一轮科技革命深入推进，数字经济蓬勃发展的大背景下，充分发挥我国在数字经济发展方面已经形成的优势，是加快推动中

本书首先对电子商务做了概述，其次讲述了电子商务模式、电子商务人才与培训，最后研究了跨境电子商务商业模式分析、校企合作的商务英语专业人才培养模式及商务英语人才培养模式的实现途径。

本书围绕找到个人优势、找准赛道方向、打造个人品牌、构建商业模式、设计产品和经营优势向上社交六个方面，教会读者普通人应当如何通过发掘个人优势，实现个人价值增值和财富变现。

本书内容涉及五个主要方面：一是经济发展的方式方法。二是资源配置和利益实现涉及的关系。三是经济发展与生态环境保护的关系。四是经济发展与教育发展的关系。五是边疆地区的开发开放方式。

本书本书通过梳理河南省18个省辖市，即郑州市、开封市、洛阳市、平顶山市、安阳市、鹤壁市、新乡市、焦作市、濮阳市、许昌市、漯河市、三门峡市、南阳市、商丘市、信阳市、周口市、驻马店市、济源市，20082022年的宏观统计数据，结合各市公开发布的经济社会信息资料，从总体经济运行、产业经济运行、财政收支状况、居民收入变化、固定资产投资、社会消水平、人口规模、公共服务等方面分析各市经济社会发展运行情况，为今后河南省市域经济的发展提出了有针对性的对策建议。

本书作者在第一版的基础上，结合近期理论学习及实践总结，新增一些内容，对第一版中的一些知识和观点进行了更新。全书主体内容可分为七部分：第一辑人才管理新思维，主要包括数字化时代的人才供应链打造、重新定义人才管理的传统与未来等；第二辑高管进阶之路，主要包括职业经理人要做好四个角色、现代企业高管最重要的五种能力等；第三辑HR 蜕变策略，主要包括如何避免成为一个油腻的猥琐 HR等，第四辑揭秘人才招聘，主要包括企业选聘高管要重点考察的三个基本点等；第五辑人才激励之道，主要包括保证员工正确做事的五大思维

环境信息披露是企业履行环境保护责任的重要举措，也是构建中国绿色金融的核心组成部分。现阶段理论与实务部门已展开协作并制定了相关的时间表，预计在未来几年内在上市公司范围实现强制性信息披露制度的全覆盖。本书在当前碳减排的大背景下，以中国和发达国家的资本市场为背景，以环境规制为切入点，通过规范研究与实证研究相结合、定量研究与定性研究相结合的研究方法，对环境信息披露的动机和绩效进行了重点解读，并探讨提高环境信息披露质量和程度的对策，为企业实现绿色金融的发展目标提供理论依据，为政府监管部门制定监

本书以抗战胜利后作为晋察冀边区首府的张家口城市接收、建设、管理为案例，回顾了中国城市管理的历史变迁，介绍了城市治理的前沿理论及变革与实践，为推进中国由城市管理走向城市治理作了有益的探索。

本书以新能源汽车产业发展状况为基底，以新能源汽车人才培养模式创新为导向。介绍了新能源汽车人才现状及需求分析，分析了新能源汽车人才的需求、保障能力、职业岗位序列，以及在人才培养过程中存在的问题。提出了新能源汽车人才培养的课程设置内容，并对课程设置的内容进行了详细地介绍和分析。在新能源汽车人才培养模式方面，论述了两个主要的模式，分别是新能源汽车人才培养实训基地共建模式、新能源汽车人才培养产教融合协同模式。本书研究的角度和得出的结论具有一定的学术价值，为新能源汽车人才培养模式的创新研究提供了

本书通过关注中国独特的林区乡村地域，遵循“理论框架构建—价值契合解析—发展水平测度—时空演化剖析—调适策略凝练”的研究径路，引入西方乡村旅游发展过程中的IRT（Integrated Rural Tourism，融合型乡村旅游）概念，以构建符合中国本土特色的融合型乡村旅游的理论认知框架与推动林区振兴为目标，在收集、阅读、整理大量文献并进行深入分析的基础上，阐明了林区振兴与乡村旅游发展的内在契合性，并由此提出了林区乡村旅游融合性提升的必要性。以大别山区为案例，系统研究了旅游引导下的林场社区