闭环供应链在循环经济的理论范式下，将废旧产品的逆向回收纳入到企业的战略经营决策体系下，从而在传统供应链管理模式的基础上形成了一条“资源-生产-消费-再生资源”的闭环式链条，具有反馈性、增值性的显著特征。然而，由于再制造商与原制造商之间的竞争与合作关系，使得再制造系统和闭环供应链中的成员关系与决策问题更加复杂。本书在公平关切环境下，依据决策优化理论、博弈论和消费者效用理论等方法，综合考虑差别定价、成本分担、环保意识、专利保护、混合回收、两级再制造等因素对优化决策的作用问题。本书适合作为管

高质量发展要求高质量供给和新需求创造，供应链质量可视性是企业保证产品质量安全、提高运作效率和满足消费者新需求的重要解决方案，采用以区块链溯源为代表的新一代信息技术来保证质量信息的可信性和可视性成为新的社会共识。然而由于信息共享机制、信息成本、供应链结构等诸多因素的影响或制约，企业普遍缺乏系统有效的质量可视性管理方法，供应链质量可视性不足的问题仍然十分突出。本书在把握国际前沿研究成果的基础上，指明供应链质量可视性的内涵和功能，根据供应链上质量信息的不同来源和传递关系构建多种情境下的供应链模型，提出

本书较为系统地介绍了绿色制造与供应链运营管理。本书共分为三篇，其中第一篇为绿色制造，该部分主要对绿色制造内涵、绿色制造体系、绿色制造的质量管理和绿色智能制造等进行了梳理。第二篇为绿色供应链运营管理，该部分关注绿色供应商管理、绿色供应链库存管理、绿色供应链销售管理三个方面。第三篇为绿色制造与供应链运营管理前沿，该部分则主要从绿色制造技术、绿色供应链整合和绿色供应链金融三个方面介绍了绿色制造与供应链运营管理研究前沿。本书为理解和实施绿色制造提供了系统性的理论基础和实践指导。

《最后一公里协同配送优化研究》的主要内容围绕以下几个方面展开：
    一是，末端的送货与取货的协同配送。小批量多批次配送已成为现代物流配送发展的一大趋势，随着人力成本的上升，企业面临如何整合派件和取件调度，实现集约化车辆、人员调度，满足客户的服务要求，本书第一部分将围绕这个问题，针对不同场景，展开研究和论述。
    二是，末端的多主体参与的协同配送与利益分配机制。当企业独立优化调度已难以提高服务水平和降低成本，将考虑和其他末端企业共享资源，实现协同配送，实现配送的降本增

劳动供给是决定经济产出的核心要素和基础要素，有效劳动供给的增长决定着经济增长，然而影响一个区域劳动供给的因素很多，劳动力收入偏离对劳动供给的制约至关重要。区域劳动力收入偏离、劳动供给与经济增长之间的关系极为复杂，而城市群因其特殊的空间结构将三者有机结合，逐渐成为研究热点。本文的研究工作主要围绕以下几个方面展开：（1）在明确概念的基础上，梳理理论演变历程，借助CD生产函数、CES模型与劳动供给模型，剥离出区域经济增长的关键因素劳动供给，为劳动力收入偏离、劳动供给影响经济增长建立理论基础；

《中国双创发展报告（2022~2023）》从环境—资源—绩效的创新创业生态链视角出发，构建环境支持、资源配置和绩效价值“三位一体”的一级指标及11项二级指标和35项三级指标-从城市经济发展状况和兼顾区域均衡标准出发，筛选100座城市作为研究样本，立足城市、展望全国，综合测评我国双创发展状况，探索我国双创活动未来的发展方向和前进路径。测评结果表明，北京、深圳和上海连续六年位居中国双创总指数排行榜的前三，成都、杭州、南京等新一线城市表现亮眼，反映出我国双创发展新高地建设成效初显。总体来说，

供应链管理的实现，是把供应商、制造商、分销商、零售商等在一条供应链上的所有节点企业都联系起来进行优化，使生产资料以最快的速度，通过生产、分销环节变成增值的产品，到达有消费需求的消费者手中。供应链管理能有效地消除重复、浪费与不确定性，减少库存总量，创造竞争的成本优势。 本书从供应链管理基础理论出发，对供应链的类型和特征以及业务外包和供应链合作伙伴关系做了详细介绍，同时还深入阐述了供应链管理下的采购管理、库存管理、分销管理、信息技术管理等，并且本书还结合供应链管理实际发展的需求，对物联网、冷链

"本教材按照物流系统规划与设计知识体系框架，遵循物流系统自顶向下的规划设计逻辑体系，进行章节的排布。从全局战略规划（物流系统战略、物流系统需求预测）到结构性系统规划（物流网络规划与设计），再到功能性系统规划（物流运输系统规划与设计、物流园区规划与设计、物流配送中心规划与设计、仓储系统规划与设计），最后是基础性系统规划（物流信息系统规划与设计、物流系统建模与仿真）。自上而下起到指导引领作用，自下而上起到逐级支撑作用。为物流系统规划与设计搭建完整系统的知识体系。
本教材适用于物流管理、物流

本书从五个视角分析最低工资的影响。一是区别于现有文献从最低工资对工资的影响视角间接考察最低工资的执行情况。二是从居民劳动参与、跨区县流动考察最低工资标准上涨的影响。三是基于企业视角，本书仔细考察了最低工资对出口的影响，包括对出口概率、出口企业出口额，以及出口产品结构和企业核心产品出口。第四，本书基于人力资本投资视角考察了最低工资的长期影响。一方面，最低工资标准上涨显著减少企业在职培训投入，抑制了人力资本提升；但另一方面最低工资标准上涨显著增加居民自评健康水平，最低工资上涨显著促进教育投

在我国环境治理政策下，空气质量备受社会各界关注，而关于劳动力是否会因此作出迁移反应的研究却不够深入。本书遵循理论-实证的技术路径，主要针对以下三个问题做出阐述：空气质量是否影响劳动力的流动决策；空气质量是否影响劳动力流向；空气质量如何影响劳动力流动。本书证实了空气污染对劳动力的离乡决策及劳动力的流出地城市选择均有着重要的影响，一个城市的污染防治工作可以弱化空气污染对劳动力流入的阻力，当治理达到足够的水平时，空气质量改善将有助于达成“治污引智”的目标，因而一个城市的污染治理可视作一种间接