本书以丰富的史料和周密的考证分析，对中国中古政治中的门阀政治问题作了深入探索，认为严格意义上的门阀政治，仅存东晋一朝；门阀政治即门阀士族与皇权共治，是皇权政治在特定历史条件下出现的变态，具有暂时性与过渡性。 本书自初版以来，广受好评，于1993年荣获第一届国家图书奖。本版为纪念田余庆教授百岁诞辰而推出，除修订少量文字讹误外，主体内容一仍其旧，以存原貌。

复杂系统仿真具有模拟真实系统各种活动的能力，因此可以将其作为研究突发事件应急管理的重要手段，也可为突发事件的应急管理演练、预案评估和处置提供实践途径。本书采用AnyLogic软件进行应急管理模拟仿真实践应用，全书共5章，第1章介绍了应急管理模拟仿真的基础知识，第2章介绍了AnyLogic软件入门知识、基本功能模块和操作，第3章介绍了多楼层人群疏散仿真实践，第4章介绍了公交车站的人群和车辆疏散仿真实践，第5章介绍了应急物资区域调配仿真实践。

这是一本体系完备的杰出政治学入门读物，也是一本直接介绍重要政治观念之传承与演变的西方政治思想史的著作。作者上溯古希腊、下通后现代，按照政治思想的四大课题，即政治之目的何在、由谁来统治、如何进行统治，以及政治权威的挑战，兼具时序与分类之需，深入浅出地铺陈出两千余年来的争议焦点。除此之外，内文附带的重要思想家略传亦达七十位之多，并且包含几位第三世界的重要人物，可谓面面俱到。综览全书之后，西方政治思想史的轮廓与主轴也随之豁然开朗，值得任何一位入门者争赌为快。

寻找差异往往是提出研究问题的关键一步。然而，由此出发，研究者应该如何科学地进行“比较”来解释引发这些差异的原因或机制，则成为诸多研究在方法论层面的分野。在实证研究之中，这一差异或分野最为突出的表现便是案例导向与变量导向之争。本书便是从这一方法论争锋展开，探讨案例导向研究的哲学基础与研究设计要点。通过介绍各类案例导向研究的哲学基础与研究设计、探索能够讲好中国故事的比较性案例研究，本书希望研究者可以深入理解案例导向研究的价值、规范与设计原理，从而科学、严谨地开展相关的案例导向研究。

国家治理体系和治理能力，是一个国家制度和制度执行能力的集中体现。改革开放三十年来，我国经历了重要的经济—社会转型，如何重新认识和提升国家治理能力也成了社会科学研究关注的重要议题。本期辑刊以国家治理体系和治理能力现代化为主题进行理论探索，着重刊发对决策有重要参考价值、对实践有重要指导意义的研究文章，是北京大学国家治理协同创新中心和北京大学国家治理研究院的研究成果。第七辑收录《以人民为中心的中国新型民族国家建构》、《爱国主义与铸牢中华民族共同体意识》、《论百年斗争的实践品格》、《干部管理制度的百年历

本书共分六章，内容包括：高校基层党支部组织力建设的背景与意义、高校基层党支部组织力的概念与内涵、高校基层党支部组织力建设的现状及问题、高校基层党支部组织力建设的策略与方法、高校基层党支部组织力建设案件分析与实践探索、高校基层党支部组织力建设研究与实践的结论与展望。

本书围绕“青少年品质培养及心理学探究”这一主题，首先，强调了青少年时期的重要性，以及品质培养对青少年发展的深远影响，详细阐述了心理学在品质培养中的实际应用价值，为青少年教育提供了科学的指导；其次，进一步分析了青少年意志品质及抗挫折能力的培养以及精神品质的培养路径，包括爱国主义精神、科学精神和劳动精神的培育；此外，还研究了青少年道德教育与品质培养，探讨了道德教育的基本认知和道德自觉意识、荣誉感的培养方法。

本书立足基层工会财务经审制度，聚焦工会财务经审实际工作，构建财务经审工作体系，开创首都工会工作的新局面，将基层工会的财务工作和经审工作做了系统梳理，指导基层工会财务和经审工作实务，对实务中基层工会财务工作经常遇到的问题按照基层工会财务工作基础知识、预算管理、收支管理、资产管理、会计核算、经审工作六个方面进行了梳理和归纳，是一本权威又专业的指导图书。

志愿服务是新时代大学生服务社会、砥砺自我、赋能成长的重要方式，志愿精神是志愿服务的价值表达和目标追求。新时代大学生志愿精神培育，对于更好地坚持立德树人，促进大学生全面发展，具有重要意义。本书梳理新时代大学生志愿精神培育的思想资源、内在特点和时代意蕴，并基于实证研究，提出新时代大学生志愿精神培育以扶危济困、淡泊名利、责任担当，尊老爱幼、善待他人、爱心善意，助人自助、守望相助、互帮互助为内核，探求健全和完善内生机制、运行机制、激励机制和保障机制，通过发挥课堂教学的主导作用、营造校园文化的育人环

本书聚焦工会干部如何用好心理学知识，帮助推动工会工作，帮助职工更好提高主人翁意识，为社会主义现代化强国增添力量。注重对职工的人文关怀和心理疏导,组织开展职工喜闻乐见的群众性文体活动,在做好物质服务、生活服务的同时提供更高水平的精神和文化服务为宗旨，立足心理学知识与工会业务工作相结合，突出可读性、实用性。在深入基础工会调研，走访工会心灵驿站，结合工会实际工作需求的基础上，从工会干部为什么要学习心理学入手，将工会业务工作中常见的职工心理现象进行梳理，旨在帮助支持工会干部开展工作时更加有效。