自WTO在全球倡导贸易便利化以来，中国不仅积极参与全球贸易便利化行动，致力于削减这类贸易非效率问题，而且还在国内大力推进贸易便利化改革，这极大地提高了中国贸易便利化水平。但是在中国贸易便利化水平提高的同时，中国企业出口绩效却并未达到理想状态，尤其是经济发展进入新常态后，企业出口盈利能力下降，其产品的出口竞争力较低。为实现出口可持续增长，亟需进一步激发企业出口潜力，为此2018年7月国务院办公厅转发商务部等部门推出的《关于扩大进口促进对外贸易平衡发展的意见》中明确提出应该扩大进口支持国内产业

“老板算账，员工算钱”是当前企业最普遍的现象。如何实现上下同欲呢？如何调动员工积极性，真正把大部分员工用利润手段牵引到经营的队伍里来，显得愈发重要，借鉴阿米巴经营模式，就是打造未来先进生产力所必须借鉴的工具和手段。本书先从概念和认知方面普及阿米巴经营理念；之后阐述整理落地的原则和方法论；接着翔实地说明落地的方法及常见误区，帮助企业避坑和解惑；最后深化思想和实践，打造中国化阿米巴模式，助力中国企业弯道超车，实现企业从“工作推动型”管理向“价值拉动型”经营进化。

本书系统总结和梳理了科技创业投资的价值观、方法论和实务。本书从国内创业投资行业的演进历史出发，对比中外创业投资机构特征，深入探讨资管新规和注册制带来的市场变化，分析创业投资在中国的特色与创新，以及未来中国创业投资的发展趋势；从生产力解放和社会需求满足两个价值角度，具体分析了当前科技创业投资的行业选择及逻辑；详细阐述如何通过研究发现“好行业”，如何使用量化和非量化的指标来发现“好公司”，如何针对不同类别的企业来判定“好价格”。

本书从技术创业团队要求股权配置公平体现贡献度、原始出资人资本收益与风险对等的心理需求出发，展开技术创业型企业的股权动态配置研究。在分析股权激励对企业融资影响机理的基础上，厘清股权对融资偏好的影响过程，进而将企业融资与股权配置相结合，从以下三个方面探究技术创业型企业股权动态配置：第一，剖析技术创业型企业股权动态配置机理和融资契约设计理论，进而挖掘技术创业型企业股权动态配置的融资契约设计理论。第二，以资本专有性为切入点，将资本专有性细分为专有性贡献度和专有性呈现速度，拟合股权动态配置依据，

近年来，受经济规律和全球经济下行压力的双重影响，增速放缓成为我国经济发展的新常态，转型升级成为新常态下企业发展的必然选择。相对于国有企业，处于技术变革、全球竞争、经济转型、产业升级交错过程中的中小民营企业面临着更多的环境动荡性、复杂性和不确定性，如何成功实现转型升级以适应复杂多变的外部环境，推动企业可持续健康发展已成为我国中小民营企业成长亟待解决的重大课题。

本书结合中小城市空间扩展边界多年实地调研数据，从演化时空、形态、产业、人口、活力等方面探讨西北地区城市建设用地边界区域演化特征，提出对建设用地边界区域演化产生实际影响的因素。根据不同地域、不同类型，选取秦岭山地城市商洛市、绿洲城市酒泉市、资源型城市榆林市作为典型案例，对其中心城区建设用地边界区域演变情景进行分析及用地推演，并探讨各种情景之间的时序性和融合性。在此基础上，提出西北地区中小城市建设用地边界区域调控与引导措施。

本书综合运用区域经济学、环境经济学、人文地理学等理论，运用定量分析与定性分析相结合的方法，研究了西北干旱区新型城镇化与生态安全的耦合规律及协调发展。本书将西北干旱区新型城镇化和生态安全两大问题并题研究，聚焦该区域新型城镇化和生态安全耦合协调发展这一主题，分析其相互作用机理，实证研究两者的关系，以适应区域经济社会发展和本校学科建设实际，与“生态文明建设”以及“西部大开发”国家战略相吻合，体现了关注现实问题和学以致用的学术思想。

首先采用文献综述和综合比较方法，较为全面地梳理中国城乡政策，明确中国城乡从单轮驱动到“双轮协调”驱动的必要性并进行阶段划分，利用协调度对“双轮协调”驱动下中国城乡融合发展水平进行评估，判断其演进阶段与趋势，探讨发展规律，分析其空间格局演化，及其空间集聚分布的冷热点，构建多元回归模型对其演变的影响因素进行分析，深入分析全国、分区域、分等级城乡融合发展的关键性因素，在此基础上明确中国城乡融合发展存在的主要问题，探索人文经济地理学视角下的城乡融合实现路径与政策体系。基于新时代发展理念，强调城

本书由王方华教授和陈春花教授作序推荐，它是作者对个人成长进行长期沉淀与总结的作品，展现了作者对于职场精进与管理模式的深度思考和判断。作者曾在罗莱家纺、水星家纺、红星美凯龙、拼多多、腾讯等知名企业担任高层管理者，基于其在传统行业与互联网行业多年的实践经验，他在本书中对自我管理、组织管理、市场趋势和商业模式进行了深入剖析，同时提出了向内探求、向外探寻两种重塑自我认知的路径，既有实践方法，也有落地场景。纵观行业变化，唯有一以贯之地自驱，不断精进自我，从内在动力出发，才能在不同的周期都以向上的姿势前进。

本书为企业引导者与培训者全面介绍了焦点讨论法的内涵和具体应用，对其四个层次问题进行了精彩阐述。全书分为两部分。第1部分介绍焦点讨论法的理论与实务。通过介绍职场对话的重要性、纵览焦点讨论法、焦点讨论法的架构、引导一场焦点讨论和从头开始准备焦点讨论的步骤，帮助读者从理论基础到具体操作全方位了解焦点讨论法的内涵和外延。第2部分利用100个讨论范例将焦点讨论法应用的真实情境进行呈现，帮助读者更好地解决现实职场中的具体问题，有效提升团队沟通的质量。