本书依托杭州职业技术学院文库，旨在为读者提供一套全面而实用的跨部门沟通与协作指南。在当今快节奏的职场环境中，跨部门沟通与协作已成为企业高效运行不可或缺的环节。然而，由于部门间职能、文化和目标的差异，跨部门沟通往往面临诸多挑战。全书深入剖析了跨部门沟通的核心要素和障碍，并提出了针对性的机制建设策略。从组织、部门和个人三个层面出发，详细阐述了如何构建高效能的跨部门沟通机制，以及如何在不同场景下运用实战技巧开展跨部门协作。此外，本书还结合丰富的案例，对跨部门会议管理、冲突解决等关键领域进行了深入

信任危机的浮现与经济、社会的转型，多元文化的融合及并存等因素密切相关。在经济社会的双轮驱动下，人员、组织、资本乃至思想无界流通。文化的汇聚，重塑着个体的价值观、人际网。随着城乡二元结构的壁垒被打破，传统的关系网异质性、松散性越来越高，人际交往更为复杂，信任建立的风险更加凸显。
本书从传统文化、文化变迁、文化流动、文化交际等维度出发，解析当下信任建立的心理机制及路径，并对群际信任及信任的研究范式进行探讨，以期深化文化社会心理学及人际信任领域相关研究，有效规避社会风险，促进社会信任重

本书旨在探讨沟通的艺术与智慧，帮助读者在沟通的过程中把握适当的尺度，避免沟通中的陷阱与误区。我们生活在一个信息爆炸的时代，每天都需要处理大量的信息输入与输出，如何在这个纷繁复杂的世界中保持沟通的清晰与有效，是每个人都必须面对的挑战。本书通过深入浅出的方式，结合丰富的案例与理论，帮助读者理解沟通尺度的内涵与外延，掌握沟通的艺术。

在本书的编写过程中，我们参考了国内外众多关于沟通学、心理学、社会学等领域的经典著作与最新研究成果，力求为读者提供一个全面、系统的沟通体系。同时，我们也

本书作者系统梳理了非言语沟通的理论框架，包括其定义、分类、功能等，为后续研究提供了坚实的理论基础，并通过大量实证研究和案例分析，揭示了非言语沟通在人际交往中的重要作用，包括情感表达、信息传递、关系建立等方面，为相关领域的研究提供了有力的证据支持。另外，本书还探讨了非言语沟通与言语沟通之间的关系，以及不同文化背景下非言语沟通的差异，有助于增进人们对非言语沟通的跨文化理解。
本书聚焦于非言语沟通，无疑具有很高的实用性和社会价值。
首先，它有助于提升人们对非言语沟通的认识和重

真实课堂的内容呈现 因人而异又可复制的解决方案 心理教练和婚恋专家联袂推出 帮你突破 情绪卡点 信念卡点 倦怠卡点 平衡卡点 财富卡点 建立幸福方程式 成为更好的自己 这是一本关于个人成长和自我信念提升的心理学知识及其实际应用的书，它是知名心理咨询师舒东老师关于亲密关系训练的课堂实录。本书由心理教练和婚恋专家联合推出，以咨询实录、案例分析和讨论互动的方式，在真人实景操作中，系统分析现代人在婚恋、情感、创业及财富积累的过程中遇到的问题，融理论于实践，注重方法论，从心理学、经济学和社会学的角度

“面子”和“人情”是中国颇具特色的文化，并且人情之于面子具有生成性意义，面子需要在人情逻辑的作用下对人们的心理与行为产生影响。而“报”的引申义为受别人恩惠，用实际行动表示感谢、酬谢是人情逻辑的核心要义，可以说人情法则最核心的思想是“报”之法则，因此本书着眼于在中国“报”文化视角下考察员工面子需要对求助行为的影响。本书以本土组织中的员工为研究对象，通过五项研究，拟在编制员工求助行为问卷和员工面子需要问卷的基础上，探究员工面子需要和求助行为间的关系，以及“报”之法则在员工面子需要影响求助行

本书为读者呈现了社会和历史领域一系列重要的知识和故事。作者采用了非常通俗易懂的方式，使得每一位读者都能轻松理解书中的概念。全书讲述了“人性的奥秘”“思想是如何产生的”“麻辣经济学”“故事会”等三十多个故事。本书还融入了很多现代人应知应会的社会科学知识，以“一切都应该尽量简单，但也不能过于简单”的方式展开叙述，对于提高读者的科学素养有显著的作用。

统计学原理是教育部规定的高等院校经济类、管理类专业的一门专业基础课程。本教材总结了多年教学实践的体会与教改成果，吸收了国内外统计科学的最新研究成果以及其他统计学教材的优点，系统阐述了统计学的基本理论和方法。主要内容包括绪论、数据资料的搜集、数据资料的整理、变量分布特征的描述、抽样推断、相关与回归分析、动态数列分析、统计指数分析等八章。因此，本教材即可作为高校经济管理类本科专业的教材，也可作为其他专业和广大实际工作者的参考用书。

书稿分三部分。一、丁善庆初入翰林院时自课诗赋25篇，均为丁善庆墨宝，每篇诗赋均有会课同年诸先生的批语。诗赋册还有郭嵩焘、陈荣昌、杨兆麟、吴庆坻、吴士鑑、吴宪奎所题序跋。此外，还附有“会课诸先生道光癸未会试同年名录”、“翰林院侍读学士丁君墓志铭”(曾国藩作)、“县志列传”一则。后附“十六代善庆公年谱”。二、丁善庆诗文14篇，其中12篇录自丁善庆曾孙丁鹏翥编校的丁氏家族著作《衡望堂丛书初稿》第4册。三、丁善庆任书院山长时主持纂修的《长沙岳麓书院书院续志》，据岳麓书院馆藏清同治六年(1867

本书坚持“古今一系”采用士人与匠人二分法统摄古今。从历史的视角，考察先秦以来士人与匠人社会境遇的三千年变局：(1)先秦。士人与匠人地位相对平等且未出现明显学科分化。墨家、法家、儒家、道家、名家等先贤同时涉猎哲学社会科学与自然科学；(2)秦汉到明清。匠人地位下降到底层，受到漠视与打压。经济收入低、做官渠道艰难，且个人发展得不到保障；士人成为社会精英，是国家选材入仕之源。士人社会地位高、经济收入高、政治地位高，宋朝达到巅峰；(3)1840年以来。清末以来，学习西方科学与技术。匠人地位跃升，