本书构建了“企业家精神对创业者机会识别能力的影响过程及作用机理”的研究模型，模型涵盖以下几个具体问题：第一，企业家精神维度结构。第二，企业家精神与创业机会识别的关系。第三，企业家精神在先验知识与创业机会识别之间的中介作用。第四，企业生命周期在企业家精神与创业机会识别关系中的调节作用。基于以上问题，本书的主要研究内容包括如下几个方面：第一，采用文献研究法。对创业机会识别、企业家精神、先验知识、企业生命周期等本书主要研究变量的国内外相关研究成果进行回顾及总结，给出企业家精神维度结构假设模型
本书在对国内外相关文献梳理基础上, 基于对外直接投资的基本理论和研究方法, 首先对资源型企业海外并购的现状进行了全面分析, 并总结分析出当前资源型企业海外并购的动因、特点以及存在的问题; 进而运用事件研究法和模糊层次分析法分别对资源型企业海外并购的短期绩效和长期绩效进行评价分析; 再而, 采用模糊综合评价法建立资源型企业海外并购风险评价指标体系, 综合分析我国资源型企业海外并购过程中面临的风险, 并且通过基于在险价值的因子分析模型对资源型企业海外并购风险大小进行定量测度分析。
本书系统全面讲解了ISO 37301:2021标准的要求以及合规管理体系建设的过程，回答了企业普遍关心的问题，纠正了标准理解和实施过程存在的偏差，使企业可以通过合规管理体系建设和认证来防控合规风险、证实和提升企业合规管理水平。
本书主要有以下特点:
本书共分为六章，第一章为数字经济概述，主要就数字经济的概念与内涵、数字经济的发展演变趋势、数字经济的基本特征、数字经济的影响与变革四个方面展开论述；第二章为数字经济的技术应用，主要围绕互联网发展、云计算、人工智能、区块链、物联网、大数据六个方面展开论述；第三章为数字经济下的产业变革，依次介绍了数字经济下制造业的变革、数字经济下金融业的变革、数字经济下零售业的变革、数字经济下物流业的变革、数字经济下医疗行业的变革五个方面的内容；第四章为数字化企业的创新型战略，分为四部分内容，依次是数字化企业的商业
本书是国家社科一般项目 (中国老字号时尚化的机理、路径与对策研究) 的结项成果。研究目的是解决中国老字号在保持传承的基础上如何进行时尚化创新的问题。基于共性理论和案例分析论证了老字号的品牌传承与时尚特性可以共存, 基于社会表征理论、消费者融入理论、品牌仪式理论和幸福感理论, 构建了品牌传承到消费者融入的路径, 阐释了老字号品牌到时尚的理论构想, 从文化涵化与文化融合的角度, 对东西方文化载体的老字号品牌和时尚品牌的融合进行了论证。指出东西方文化能够融合发展, 老字号可以在保持传承的基础
本书是中国财务公司协会与中国社会科学院财经战略研究院合作创作出版的连续性年度报告。报告从2016年开始，已经连续出版了7年。本书为第8本。本书以大量数据真实记录2022年财务公司行业发展的情况，并在此基础上，深入分析数据背后的原因，运用大量案例生动展现全行业发展的特点，并分析研判2023年行业发展的趋势。2023年
已有研究发现，发展民营经济与提高劳动收入份额之间存在矛盾。因此，如何在继续鼓励、支持、引导民营经济发展的同时提高劳动收入份额，就成为必须解决的重大战略问题。本书试图将提高民营经济劳动收入份额的制度因素纳入劳动收入份额的分析框架，全面分析和评估劳动保护制度对民营经济劳动收入份额的影响，提出化解发展民营经济与提高劳动收入份额之间矛盾的有效路径，为推动我国基本经济制度建设、实现共同富裕找到双赢之道。
本书以返乡农民工创业培训扶持政策实施绩效为研究对象，通过构建返乡农民工创业培训扶持政策绩效评估分析框架，深入考察返乡农民工创业培训扶持政策实施绩效水平及其影响因素，进而优化设计返乡农民工创业培训工作推进机制和政策措施。本书对于进一步推动返乡农民工创业、协调城乡和区域经济发展、落实乡村振兴战略提供了新颖的视角和有益的启示。
延迟退休是积极应对人口老龄化国家战略的核心举措，是促进老龄社会可持续发展的关键制度改革。但是，受不同职业类型劳动者的劳动特征和社会保障权益差异影响，其退休能力、退休诉求和退休机会存在显著差异，对退休制度改革的灵活性和多元化提出了更高的要求。本书立足社会系统理论，从社会保障与劳动就业系统协同的角度解读退休制度的生成逻辑及其在不同职业类型中的实现形态和约束条件。以此为基础，本书综合运用经济学、社会学、人口学的理论方法，研判延迟退休对我国不同职业群体退休激励和退休机会的影响途径和影响效应，挖
我们既要思考自己，又要思考万物，好的天使投资也是好的创业教练。好的天使投资的工作就是要做任何有必要的事情，去诱导、恳求甚至有时威胁创始人，让他们有一种更宽广和更深入的视角去看待问题，并最终做到比自己所认为的还要好。本书作者蔡玮用一万个创业者的创业经历熬出一锅腊八粥，复盘和思考创业心法，甚至想“棒喝你”，用真实的故事与血泪经验带你学创业。
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