党的“十九大”提出我国经济已由高速增长阶段转向高质量发展阶段，强调要以提高供给体系质量作为主攻方向。本书将共享经济理论引入农业发展领域，探讨共享经济下农业供给体系质量提升的机制和路径，是一个极具现实意义与较高理论价值的命题。围绕“理论构建—实证分析—政策设计”逻辑主线，综合运用扎根理论、数据包络模型、熵权TOPSIS法等研究方法，从共享经济视角构建了农业供给体系质量提升的理论分析框架，总结和分析了共享经济赋能农业供给体系发展的典型模式和运行机理，测度了共享经济作用农业供给体系质量提升的绩效，并从

作为一个困扰全球经济发展的老问题，全球经济失衡在某种程度上是发达国家主导的全球产业链和价值链上的要素失衡和利益分配失衡。长期来看，全球经济失衡加剧了国际经贸争端，推动了全球价值链发生解构与重塑，拉动世界经济与全球贸易实现再平衡。在此背景下，本书基于“全球经济失衡—价值链重构—国际贸易争端”这一研究思路展开，以期深入认识全球经济格局的发展现状和未来演变趋势，为我国扎实推进产业结构转型升级、着力推动经济高质量发展和加快构建双循环新发展格局提供参考。 实证分析表明，传统全球价值链分工模式通过

《中国碳达峰碳中和进展报告（2023）》邀请多位省部级领导以及中国社会科学院、北京大学、清华大学、华北电力大学、国家发改委能源研究所等权威机构、高校、央企的知名专家贡献智慧，研判美欧开启清洁技术补贴竞赛，加大对我国新能源产业围堵打压，国际碳规则壁垒渐成等新形势，深入解读我国生态文明建设进入以降碳为重点战略方向的关键时期，如何科学把握坚定“双碳”目标，统筹经济增长、能源安全和绿色发展的关系，加快规划建设以新能源为重点的新型能源体系，积极稳妥推进碳达峰碳中和。报告通过细致分析、科学建议，为

脱贫攻坚堪称“中国之治”的典范。本书尝试通过“融合治理”“引领型融合治理”概念的提出，展现我国的脱贫攻坚治理模式对于拓展治理理论的价值。基于研究团队在全国十余省(市、自治区)的数十个贫困县尤其是若干典型案例县脱贫攻坚实践的调查研究，呈现了贫困县以引领型融合治理模式开展脱贫攻坚的典型经验、创新路径及其治理效能。既真实记载脱贫攻坚的历史事实、呈现鲜活经验，又基于脱贫攻坚实践构建和发展出符合中国实际、体现东方智慧且具有普遍知识意义的治理理论，以期透过治理之“术”管窥治理之“道”。

《中国城市发展报告No.16》以“大国治‘安’之韧性城市高质量发展”为主题，聚焦中国韧性城市的高质量发展之路，对我国韧性城市建设的发展沿革、建设现状、问题挑战、制度建设、实践工作等进行了系统分析和深入研究。《报告》总体框架包括总报告、经济韧性篇、社会韧性篇、生态韧性篇、工程韧性篇、国内经验篇、国际经验篇、城市发展大事记8个篇章。 《报告》认为，伴随总体国家安全观的提出，我国韧性城市建设成绩斐然，城市抵抗力、恢复力、创新力指数整体呈上升趋势，韧性水平稳步提升，统筹发展和安全的能力明显增强

1972年，与欧亚大陆上的许多地方一样，苏联遭受了严重的旱灾，小麦收成损失严重，粮食问题迫在眉睫。按照美国一贯的“粮食战略”，此时正是漫天要价的时候，苏联要想填上巨大的粮食缺口，必然要付出巨大代价。然而，出人意料的是，此时如坐针毡的不是勃列日涅夫，而是白宫里的尼克松。 原来，苏联对歉收早有预料，在产量公布之前，佯装丰收，骗过了美国专门派去的调查员，最终以极低的价格买走美国三分之一的存粮，美国因此少赚30亿美元。更糟糕的是，美国粮食库存严重下降，粮价暴涨，出现了史无前例的粮食短缺现象。 

本书是“金融科技蓝皮书”2023年度报告，以中国人民银行《金融科技发展规划（2022一2025年）》为纲领，旨在促进金融与科技深度融合，更好地完成数字经济时代提出的新要求、新任务。全书分为五大部分，分别是总报告、数字技术应用篇、数据要素与基础设施赋能篇、数字金融服务篇和金融科技治理篇。全面回顾了2022年金融科技领域出台的相关政策、制定的治理体系、取得的技术进步及金融领域应用实践，深入分析了行业发展带来的影响与挑战，展望了未来的发展趋势和机遇，同时对金融科技行业类型、分布及典型企业进行

本书回应国家战略和学科发展的要求，在充分借鉴学界丰富的理论成果的基础上，以我国农业农村发展和农业现代化为观照，通过多学科的理论和方法融合，构建起具有中国特色的自主知识体系，回答好中国农村发展之问，形成系统化的乡村振兴理论体系和解决方案，为建设具有中国特色、中国风格、中国气派的哲学社会科学做出贡献。

本书由中国人事科学研究院组织编撰，国内著名高校、大型人力资源服务机构、行业协会等参与编写。 全书以国家统计数据，科研院所、行业协会以及人力资源服务机构所积累数据为基础，对我国人力资源市场的供求、流动、匹配、薪酬、人力资源服务等状况进行全面分析，深入刻画了人力资源市场的突出特征，力图为政府相关职能部门的科学决策、劳动者的求职择业、用人单位的人力资源管理及人力资源服务机构的服务活动提供参考资料。

本书包含五部分内容：第一部分(第一章和第二章)为选题意义和理论基础，第一章阐述研究背景、目标和意义、思路、内容和方法；第二章梳理和评述国内外文献，阐述相关理论基础，并就研究区域进行了说明。第二部分(第三章至第五章)为实证分析，第三章通过质性访谈，使用扎根理论方法构建传统村落乡愁理论模型，第四章科学地设计传统村落旅游地乡愁量表，从主客视角对传统村落旅游地乡愁进行测度；第五章揭示了传统村落旅游地乡愁的时空特征。第三部分(第六章)为机理探究，探查传统村落旅游地乡愁的影响因素维度和作用机理。第